Hola Fernando, la expedición de copias auténticas por funcionario público habilitado se regirá por lo dispuesto en el artículo 27 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, por lo tanto en caso de que no nos hagan referencia legislativa en la pregunta responderemos quince días, además y ya que preguntas por este tema te anticipo que en unos días tendréis una actualización de temaría con el Decreto 1/2021 de 13 de enero y el Real Decreto 203/2021, un saludo.

Hola María, pues muy buena pregunta por que es un tema que da lugar a confusión, sin embargo ya en mi tutoría sobre el tema de la estructura de la AGE hice incapie en no confundir un determinado cargo con el titular que ocupa ese cargo, y eso es lo que pasa aquí.
Sobre la pregunta que planteas está claro que la respuesta a) es incorrecta, por lo que al preguntarnos en negativo pues es la solución, y que las respuestas c) y d) son correctas.
Para resolver tu duda tenemos que consultar el artículo 69.3 de la Ley 40/2015, donde se estable que “las Delegaciones del Gobierno están adscritas orgánicamente al Ministerio de Política Territorial y Función Pública” este artículo se refiere al cargo y es al que se refiere el apartado b) de la pregunta.
Tu duda viene por el artículo 72.3 de la misma ley, donde dice que los delegados del gobierno dependen orgánicamente del Presidente del Gobierno y funcionalmente dle Ministerio competente por razón de la materia, pues bien este artículo se refiere al titular que ocupa el cargo.
Espero que ahora todo este mas claro, un saludo.

Respondida, la has enviado doble, un saludo Andrea.

Hola, así es todas las fechas correctas, también tener en cuenta que hubo una tercera cuestión que tuvo una entrada en vigor demorada y fue la duración del permiso de paternidad de aquella época que quedo varias veces demorada, pero como esta cuestión ya esta mas que consolidada no quiero liarte con eso, y lo que tienes que saber para el examen son las fechas a las que haces referencia.
un saludo.

Hola Carolinamm87, efectivamente tu planteamiento es bueno, te explico porque se habla de un número de anualidades no superior a cuatro, y es porque el gasto que se imputa al ejercicio corriente, es decir el ejercicio en que se aprueba el gasto y se inicia su ejecución no tiene la consideración de gastos plurianual, cosa que si tienen el resto de ejercicios posteriores a los que vayamos a imputar gastos.
ejemplo:
un gasto se inicia en 2020 año en que se ejecuta una parte, este mismo gasto se extenderá a cuatro ejercicios mas, por lo tanto la parte ejecutada en 2020 se corresponde con un gasto de ejercicio corriente, no es plurianual, sin embargo la parte imputada a 2021, 2022, 2023 y 2024 si que serán gastos plurianuales y habrá que aplicarles los porcentajes del 70-60-50-50 respectivamente.
Como ves el gasto a ocupado cinco ejercicios, pero sólo cuatro son plurianuales.
Por otro lado preguntas sobre el porcentaje en el ejercicio corriente, la regla general es que no hay porcentaje pero tenemos que tener cuidado con las situaciones del artículo 48 de la LGP “Podrá ser diferido el vencimiento de la obligación de pago del precio de compra de bienes inmuebles adquiridos directamente cuyo importe exceda de seis millones de euros, sin que, en ningún caso, el desembolso inicial a la firma de la escritura pueda ser inferior al 25 por ciento del precio, pudiendo distribuirse el resto en los cuatro ejercicios siguientes dentro de las limitaciones porcentuales contenidas en el artículo 47 de esta ley”

un saludo.

Hola 49110800G, hablamos de lo mismo, lo que ocurre es que el trebep se refiere a las distintas modalidades de INCAPACIDAD PERMANENTE de manera genérica, debemos entender que estamos ante un texto que regula legislación básica y por lo tanto afecta a distintos colectivos de empleados públicos que se jubilarán por distintos regímenes de seguridad social y con distintas condiciones, por lo tanto esta materia en función del régimen aplicable estaremos ante distintas situaciones.
No obstante, te recomiendo que repases la exposición que te hago anteriormente aunque la veremos con detenimiento cuando lleguemos al tema 7.
un saludo.

Hola 49110800G, pues no estoy de acuerdo contigo, según la Ley de Seguridad Social de los funcionarios civiles del Estado, la incapacidad permanente se clasifica con arreglo a los siguientes grados:
a) Incapacidad permanente parcial para la función habitual: es la que, sin alcanzar el grado de total, produce al funcionario una limitación para el desempeño de las funciones de su Cuerpo, Escala o plaza.
b) La incapacidad permanente total para la función habitual: es la que inhabilita al funcionario para la realización de todas o de las fundamentales funciones de su Cuerpo, Escala o plaza.
c) Incapacidad permanente absoluta para todo trabajo: es la que inhabilita por completo al funcionario para toda profesión u oficio.
d) Gran invalidez: es la situación del funcionario afecto de incapacidad permanente absoluta que, como consecuencia de pérdidas anatómicas o funcionales, necesita de la asistencia de otra persona para realizar los actos más elementales de la vida, tales como vestirse, desplazarse, comer o análogos.

un saludo.